过年工地值班有工资吗南京

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您好，请问xx所xx春节值班不给值班费违

对于工地上的值班人员来说，是否给予值班费需要参考当地的劳动法规定。根据劳动法，值班工作应该按照加班工作对待，需要支付额外的工资或加班费用。如果您在春节期间值班却未获得工资，您可以搜集证据后申请劳动仲裁，以维护自己的合法权益。

江苏公务员绩效奖金最新政策?

根据地区的不同，江苏省内公务员的绩效奖金会有所差异。一般来说，苏南地区（如苏州和无锡）的公务员待遇较好，绩效奖金也相对较高。其他地区（如苏中和苏北）的绩效奖金可能相对较低。绩效奖金的高低与地区的经济发展水平、政府财政状况等因素有关。

春节值班不给工资，还说必须去，请问公司违法吗

公司在春节期间要求员工值班却不支付工资是违反劳动法的。根据劳动法规定，春节值班属于加班工作，需要支付加班费用。公司不仅没有按照法律要求支付工资，还强制要求员工值班，这是违法行为。您可以向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。

说这是值班，不是加班，无三倍工资，这合理么?

值班与加班是不同的概念。虽然春节期间的值班是一种特殊工作安排，但根据我国劳动法的规定，加班需要支付加班费。春节值班也需要支付额外的工资或加班费用。如果公司以值班为名义而不支付加班费，这是不合理的。您可以向劳动行政部门咨询相关的劳动法规定，并据此维护自己的权益。

在地铁上班待遇怎么样?

根据了解，南京地铁和苏州地铁是江苏省内两个地铁系统。和其他地铁相比，这两个地铁系统的工资较高。入职前几年的工资逐渐提高，同时还享受一定的晋升机会。地铁系统对员工提供稳定的职业发展和相对较好的福利待遇。

事业单位门卫节假日值班费-找法网

根据劳动法规定，节假日值班应该享受额外的值班费用。比如星期天没有休息的情况下，工作单位通常会支付更高的值班费用。如果您作为事业单位门卫在节假日值班且未获得应有的值班费用，您可以咨询就业专业机构或者劳动行政部门，了解相关法律规定并寻求合法权益的保护。

我是做厨师的，我和老板签订了劳务合同，春节放假有工资吗

春节期间是否享受工资待遇，需要根据您所签订的劳务合同来确定。一般来说，工资是按月发放的，即使在春节期间放假，如果合同约定了在放假期间仍需要支付工资，那么您仍然可以获得相应的工资。但如果合同中没有明确规定春节放假的工资待遇，您可以与老板协商，寻求一种公平合理的解决方案。

南京市社保局周一至周五办公时间?

南京市社保局作为一个提供便民服务的单位，一般的上班时间是周一至周五的早上9点至12点，下午2点至5点。具体的工作时间可能会因为特殊情况而有所调整，建议您在前往之前先查阅相关机构的官方网站或拨打咨询电话以获取准确的办公时间。

白天上班，晚上公司安排值班可以不值吗

关于公司晚上安排值班的问题，我们需要了解具体的工作情况和公司政策。从法律角度来说，公司安排员工值班需要遵守劳动法的相关规定，确保员工的合法权益。如果公司安排夜间值班却未给予相应的补偿或调整工时，这可能会违反劳动法规定。建议您详细咨询公司的人力资源部门或法务部门，了解公司政策并寻求合法权益的保护。

历史上有哪些人伦惨案?

历史上存在许多引人痛心的人伦惨案，其中之一是发生在中国的“马某宽活埋母亲案”。案发时，马某宽将母亲带到万亩林，将其活埋。这个残忍的行为令人震惊，暴露了个体和社会的道德沦丧。类似的人伦惨案还有许多，这些案件提醒我们重视人伦道德，捍卫家庭成员的尊严和生命权。